cyclus GmbH

Beratung für lernende Organisationen

Grundlagen Führung

3 Teile innerhalb von 3 Monaten

  • Teil 1: 2 Tage Einführung Wissen
  • Teil 2: 3 Tage Einführung Können
  • Teil 3: 4 x Supervision

Grundlagen Führung ist entwickelt für Mitarbeiter, die zur Führungskraft im Unternehmen aufsteigen wollen, in einer leitenden Fachfunktion tätig sind oder temporär einem Projekt oder Team vorstehen. Grundlagen Führung macht fit für die Anforderungen einer Führungskraft im Umfeld einer „lernenden Organisation“. Theorie und Praxis eines modernen Führungsverständnisses bilden die Grundlage, in der anschließenden Supervision wird der Transfer in den beruflichen Alltag sichergestellt.

Ergebnis

Grundlagen Führung

  • befähigt Mitarbeiter, Team- und Projektleiter, Kommunikation als Führungsinstrument zu erkennen.
  • macht vertraut mit den Vor- und Nachteilen unterschiedlicher Führungsmodelle.
  • vermittelt Kenntnisse in unterschiedlichen Sozialtechniken.
  • erschließt den Unterschied zwischen Führung auf der einen und Leadership auf der anderen Seite.
  • ermöglicht jedem Teilnehmer die Entwicklung persönlicher Planungstechniken.
  • lehrt Grundlagen der Strategiebildung für Führungskräfte.

 

Weiterbildungsleitung


Alexander Martin ist seit mehr als 20 Jahren erfolgreich in der beruflichen Weiterbildung als Inhaber der martin weiterbildung in Wiesbaden tätig. Er berät und begleitet seit vielen Jahren mittelständische Unternehmen in ihren Change-Projekten, als Coach und Supervisor arbeitet er mit Menschen aus dem psychosozialen Tätigkeitsbereich ebenso wie mit der ersten Führungsriege. Der gelernte Bankkaufmann und Supervisor ist Mitglied in der DGSv und geschäftsführender Gesellschafter der cyclus GmbH.

Co-Leitung


Matthias Collin war 15 Jahre Personalleiter, Werksleiter sowie Geschäftsführer in einem internationalen Maschinenbaukonzern. In den vergangenen 20 Jahren war er jeweils Geschäftsführer mehrerer erfolgreicher Produktionsunternehmen mit einigen Hundert Mitarbeitern. Als Business Angel begleitet und gründet er immer wieder Start-Ups. Weiterhin unterrichtet er als Dozent für Betriebs- und Produktionswirtschaft bei der martin weiterbildung in Wiesbaden. Matthias Collin ist geschäftsführender Gesellschafter der cyclus GmbH in Wiesbaden.

Veröffentlichung: „In 12 Schritten einfach besser werden: Praxisleitfaden zur Unternehmensoptimierung.“ Gabler Verlag 2010

Das interessiert Sie?

Da unsere Seminare nie von der Stange kommen, planen wir sie immer mit Ihnen gemeinsam. In einem persönlichen Gespräch verständigen wir uns über die Entwicklungsziele und ihre speziellen Herausforderungen. Schreiben Sie uns oder rufen Sie an. Gerne vereinbaren wir ein kostenloses und persönliches Erstgespräch.

Bitte nehmen Sie Kontakt auf …

Zielgruppe

Mitarbeiter, die zur Führungskraft im Unternehmen entwickelt werden sollen, in einer leitenden Fachfunktion tätig sind oder temporär einem Projekt oder Team voranstehen.

Voraussetzungen

  • Zielgruppenzugehörigkeit
  • Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung
  • Bereitschaft zur Selbstreflexion
  • Offenheit für neue Erfahrungen
  • Persönliches Gespräch mit Fortbildungsleiter
  • Schriftlicher und aussagekräftiger Lebenslauf

Die Themen

  • Führungstheorien und -modelle
  • Kommunikationsmodelle
  • Rollen und Ethik des Führens
  • Sozio-emotionale Kompetenzen
  • Management Sozialtechniken
  • Planungstechniken
  • Strategiebildung
  • u.v.m.

Kosten

€ 2.200 (zzgl. 19% MwSt.)

(beinhaltet 5 Seminartage + 4 Gruppensupervisionen + umfangreiche Literatur)

Ort und Zeit

Grundlagen Führung Teil 1 und 2 findet entweder in Seminarräumen des Schlosses Biebrich statt, in einem Seminarhotel oder auf Wunsch in den Seminarräumen des Kunden.

Teil1:
  • Tag 1 von 9 bis 21 Uhr
  • Tag 2 von 9 bis 18 Uhr
Teil2:
  • Tag 1 von 10 bis 21 Uhr
  • Tag 2 von 9 bis 21 Uhr
  • Tag 3 von 9 bis 18 Uhr
Supervisionen:

Die Supervisionen werden nach Absprache bei cyclus GmbH durchgeführt.